PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, PELATIHAN, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA HOTEL ATLET CENTURY PARK)

Saskia, Meidy (2020) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, PELATIHAN, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA HOTEL ATLET CENTURY PARK). Undergraduate thesis, Universitas Satya Negara Indonesia.

	Text bab 1.pdf Download (1MB)
	Text abstrak.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian dilaksanakan di Hotel Atleet Century Park tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan, Pelatihan dan Kompensasi terhadap Kinerja. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 110 sampel dengan teknik penentuan jumlah sampel menggunakan model Slovin. Analisis yang digunakan adalah analisis linier berganda dengan program SPSS Versi 22. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara parsial terdapat pengaruh positif dan signifikan Gaya Kepemimpianan terhadap Kinerja, Kompensasi terhadap kinerja sedangkan pelatihan berpengaruh negatif signifikan terhadap Kinerja. Serta secara simultan Gaya Kepemimpinan, Pelatihan dan Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Management > Financial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Tn Andrian Prayudho
Date Deposited:	02 Dec 2022 10:04
Last Modified:	02 Dec 2022 10:04
URI:	http://repo.usni.ac.id/id/eprint/1631

Actions (login required)

View Item

Search for collections on Repository Universitas Satya Negara Indonesia