Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan di Apartemen Sommerset Jakarta

Sianipar, Sondang (2022) Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan di Apartemen Sommerset Jakarta. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS SATYA NEGARA INDONESIA.

[img] Text
SKRIPSI SONDANG SIANIPAR -041601503125099 - abstrak.pdf

Download (2MB)
[img] Text
SKRIPSI SONDANG SIANIPAR -041601503125099 - BAB 1.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan di Apartemen Sommerset Jakarta. secara parsial maupun simultan. Data yang digunakan adalah data primer yang dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 60 orang responden yang bekerja di Apartemen Sommerset Jakarta. Metode yang digunakan pada penelitian ini merupakan metode kuantitatif dan hasil penelitian berdasarkan jawaban responden dengan menggunakan skala likert. Metode Analisa data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Uji Regresi Linier Berganda, Uji F, Uji t, dan Koefisien Determinasi. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa secara simultan (Uji F) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara variabel Kepemimpinan (X1), Budaya Organisasi (X2), dan Kompetensi (X3) terhadap Kinerja Karyawan (Y). Secara parsial (Uji t) Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, dan Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: Management > Management (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: Ny Amrita Dyah Lestari
Date Deposited: 30 Jun 2022 07:34
Last Modified: 30 Jun 2022 07:34
URI: http://repo.usni.ac.id/id/eprint/644

Actions (login required)

View Item View Item